Новости губернии
22 октября 2020 12:41   Просмотров: 214

Глеб Никитин: «Развитие Нижегородской области немыслимо без развития кадрового потенциала»

20 и 21 октября 2020 года в Нижнем Новгороде проходил «HR-саммит 2020». Организаторами мероприятия выступили правительство Нижегородской области и HR-Ассоциация Приволжского федерального округа.

Одной из ключевых тем стало создание привлекательных условий для работы и жизни в нашем регионе. Как отметил губернатор Нижегородской области Глеб Никитин, кадровая политика в текущих условиях обретает особое значение.

– Развитие Нижегородской области немыслимо без развития кадрового потенциала. Работа в этой сфере ведется сразу по нескольким направлениям. В полной мере интересам рынка отвечают такие национальные проекты, как «Образование», «Производительность труда и поддержка занятости», «Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной предпринимательской инициативы». Совместные усилия государства и бизнеса позволяют формировать комфортную среду для развития человеческого капитала в регионе, – подчеркнул Глеб Никитин.

– Наличие квалифицированных кадров имеет огромное значение для инвестиционной привлекательности. Для компаний, принимающих решение о размещении производства, крайне важно понимать, кто у них будет работать. За последние годы в нашем регионе были созданы две территории социально-экономического развития и особая экономическая зона «Кулибин». И подготовка кадров для новых производств у нас в приоритете, – отметил губернатор Нижегородской области.

Онлайн-формат саммита позволил привлечь к участию в нем HR-директоров и руководителей компаний, а также экспертов не только из Приволжья, но и из Москвы, Санкт-Петербурга, Красноярского края, Вологодской и Новгородской областей.

– Саммит – прекрасная возможность услышать мнения представителей HR-сообщества о кадровой политике в регионе. Люди – главный ресурс развития Нижегородской области, подготовке кадров уделяется особое внимание в Стратегии развития региона. Стратегия – «живой» документ, который постоянно дорабатывается, в него могут быть включены и лучшие предложения экспертов этого саммита, – отметила заместитель председателя Законодательного собрания Нижегородской области Ольга Щетинина.

Экспертным опытом с участниками саммита поделились президент Национальной федерации профессиональных менторов и коучей Александра Прицкер, основатель Школы командного лидерства Максим Долгов, известный бизнес-тренер Вячеслав Таранов, директор по развитию «Апостроф-медиа» Татьяна Ананьева и более 20 спикеров, представляющих крупные компании.

По словам заместителя губернатора Нижегородской области Андрея Бетина, в обществе существует запрос на изменение подхода к государственной службе. Именно диалог с бизнесом задает ориентир для изменения сознания государственных служащих, привлечения в сферу государственного управления современных практик.

– Совместно с HR-Ассоциацией ПФО мы открыли проектный офис по развитию человеческого капитала Нижегородской области. Я обращаюсь к руководителям компаний с предложением участвовать в разработке стратегии человеческого капитала региона и о дальнейшей совместной деятельности в этом направлении. Мы открыты для такого партнерства с бизнесом и будем признательны за поддержку инициативы Министерством труда РФ, – подчеркнул на открытии саммита заместитель губернатора Нижегородской области Андрей Бетин.

Пресс-служба губернатора и правительства Нижегородской области
22 октября 2020 г.

В ДАННОЙ РУБРИКЕ

Глеб Никитин вошёл в ТОП-5 губернаторов в Telegram по итогам июня

Итоги недели 14-20 июля 2025 года

В Нижнем Новгороде обсудили прогнозы и вызовы избирательной кампании 2025 года

В Нижегородской области выполнено более половины запланированного объема кормозаготовительных работ

Эксперты провели обучающий семинар для общественных наблюдателей на предстоящих в Нижнем Новгороде выборах

Беспилотники для сельского хозяйства начали испытывать в Нижегородской области в рамках экспериментального правового режима

Институт демографического развития: 99% нижегородских семей знают о материнском капитале

Призывная кампании «Весна-2025» в Нижегородской области успешно завершена. 15 июля на заседании призывной комиссии под руководством заместителя губернатора Нижегородской области Петра Банникова были подведены итоги работы в ходе весенней призывной кампании 2025 года.

В Нижегородской области завершен весенний призыв 2025 года на военную службу

«Метеор 120Р» отправился в первый рейс из Нижнего Новгорода в Пермь

В начало